Cette prestation peut se traduire :
    * Soit par la gestion à distance des actions de formations
    * Soit par l’intervention au sein de l’entreprise d’une assistante formation d’Aliage

RH Project est une application internet à disposition des entreprises de la Métallurgie, permettant la gestion des compétences (de la stratégie à la gestion de la formation), crée par l’UIMM Midi Pyrénées. https://competences.uimm-mp.org

Aujourd’hui, RH PROJECT est proposé par l’UIMM nationale à toutes les UIMM territoriales. Aliage en assure la diffusion et le fonctionnement, forme et accompagne les référents des différentes UI territoriales.
 
Chiffres et retours d’expériences :
42 UI sont formées (soit 113 référents)
370 entreprises utilisent RH Project.

Un accord de Développement des Emplois et des Compétences destiné aux entreprises du secteur Aéronautique, Espace et Systèmes Embarqués a été signé entre la DRTEFP et les 2 UIMM (Midi Pyrénées et Adour) pour 2008 - 2010.

L’ADEC est un dispositif d’Etat permettant d’accompagner financièrement les PME en matière d’évolution des compétences (formation, recrutement, GPEC,….).En 2009, il a permis notamment d'accompagner les entreprises en difficultés (volet plan de relance)
 
Pour bénéficier de ces aides, Aliage vous accompagne dans la constitution du dossier de financement

Certificats de Qualification Paritaire de la Métallurgie (CQPM) est un instrument essentiel de la politique formation de la branche de la Métallurgie. Au nombre de 220, ils concernent tous les domaines de la métallurgie.

Ils vous permettent de valider les capacités professionnelles des salariés, de leur adaptation au poste de travail, ou de leur évolution professionnelle.
Pour qui ?
 
Les CQPM peuvent être obtenus dans le cadre d’un contrat de professionnalisation, d’un CIF, d’un plan de formation, d’une période professionnalisation , d’une VAE. Ils assurent une reconnaissance professionnelle et sociale.
Notre intervention
 
Par délégation de nos deux UIMM, Aliage a pour mission de :
 
    * Organiser les épreuves de certification (de la prise en compte du besoin jusqu’à la certification)
    * Communiquer et informer sur le dispositif (salons…) www.cqpm.com                                                            
    * Créer et rénover les qualifications.